Responsable événementiel et partenariats
Depuis 4 ans, Ride Your Future favorise la pratique quotidienne du vélo à travers des expériences collectives et originales. Acteur reconnu par les utilisateurs, partenaires et pouvoirs publics, notre force est de faciliter des animations et des parcours vélos partout en Belgique et d’être un promoteur de la pratique du pumptrack. Nos animations, workshops et parcours sont à la fois ludiques, sportifs et pédagogiques.
Ride Your Future gère et anime le BXL Pump Park, l’unique pumptrack de Bruxelles. Le BXL Pump Park rassemble près de 10 000 visiteurs par an, forme plus de 600 élèves au pumptrack et organise des événements récurrents. Nous prêtons les vélos et casques et assurons l’encadrement du pumptrack tous les week-ends entre mars et octobre.
Ride Your Future installe des parcours vélos mobiles partout en Belgique. Plus de 6.000 personnes roulent sur nos parcours mobiles par an. Nous organisons de nombreux événements chaque année.
Ride Your Future a une équipe actuelle de 5 personnes sur l’année et une dizaine d’étudiants en saison haute pour assurer les animations.
Missions principales
En tant que Responsable Événementiel et Partenariats, vous serez au cœur des initiatives qui renforcent notre impact. Vos missions incluront :
Développement des partenariats stratégiques pour un rayonnement de nos activités
- Développer les partenariats privés et publics et des sponsors pour organiser des initiations et des événements
- Construire et entretenir des relations solides et pérennes avec les partenaires existants.
- Marketer nos offres de services vers les différents clients ciblés
Développement de l’événementiel
- Création et coordination des évènements sur le BXL Pump Park.
- Assurer le développement et la visibilité d’événements partout en Belgique : organisation, recherche de sponsoring – visibilité des acteurs impliqués – Relais vers les médias et réseaux sociaux
- Coordination logistique, financière et des équipes nécessaires à la réussite des événements.
- Assurer une expérience unique et mémorable pour les participants.
Assurer la communication et la promotion
- Animation régulière des réseaux sociaux
- Supervision et édition des publications et de l’agenda d’activités sur notre site Internet
- Supervision de supports de communication multimédias
Vous travaillerez de manière transversale avec les membres de l’équipe en charge des programmes, les différents prestataires et sous la supervision de la direction.
Votre profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire;
- Vous justifiez d’une expérience significative (min.3 ans) dans l’organisation d’événements et dans la gestion de partenariats
- Vous avez une parfaite maîtrise orale et écrite du français. Vous êtes à l’aise avec le néerlandais et l’anglais.
- Vous êtes autonome, rigoureux et vous maitrisez les délais.
- Vous avez un excellent relationnel et vous savez faire preuve de persévérance
- Vous êtes réactif.ve, efficace, créatif.ve et force de proposition
Les éléments repris ci-dessous correspondent à des atouts supplémentaires dans le cadre de la procédure de sélection :
- Vous êtes cycliste, passionné(e) par la dimension sociale et ludique du vélo;
- Vous avez une bonne connaissance du secteur associatif bruxellois et du secteur de la mobilité douce ;
Nous vous proposons :
- Une opportunité d’évoluer et de développer des projets passionnants.
- Un cadre de travail agréable dans une organisation en expansion.
- Un contrat CDD à temps partiel avec une possibilité d’évolution ou un contrat Freelance
- Horaire sujet à flexibilité selon l’agenda des évènements
- Des conditions salariales valorisant vos années d’expérience (CP 329.02), double pécule et prime de fin d’année comprise .
- Des avantages extra-légaux : chèques-repas, éco-chèques, forfait téléphonique.
Notre projet vous intéresse et vous sentez que votre profil correspond?
Vous pouvez nous transmettre par email votre candidature (CV + lettre de motivation dans un même fichier PDF) à info@rideyourfuture.org, en mentionnant en objet l’intitulé de l’offre d’emploi pour le 7 février 2025 au plus tard.
Les entretiens sont prévus la semaine du 17 février 2025. Une entrée en fonction en mars 2025 est souhaitable.